Die entlassenen Mitarbeiter von Twitter, das zu Elon Musk gehört, können Ansprüche nicht über eine Sammelklage geltend machen, sondern können dies laut einem Urteil eines US-Richters durch ein Einzelschiedsverfahren tun.
Neu-Delhi: Die entlassenen Mitarbeiter von Twitter, das zu Elon Musk gehört, können Ansprüche nicht per Sammelklage geltend machen, sondern können dies nach einem Urteil eines US-Richters durch ein Einzelschiedsverfahren tun. Fünf ehemalige Mitarbeiter von Twitter, die nach der Übernahme von Elon Musk eine Sammelklage gegen Twitter wegen fristloser Entlassung verfolgten, müssen nun „ihre Ansprüche in einem privaten Schiedsverfahren verfolgen“, entschied der US-Bezirksrichter James Donato, berichtete die Nachrichtenagentur Reuters.
Tage nachdem Elon Musk – der reichste Mann der Welt – die Social-Media-Plattform für 44 Milliarden US-Dollar gekauft hatte, teilte das Unternehmen am 4. November etwa der Hälfte der Mitarbeiter mit, dass sie keinen Job mehr hätten, aber eine dreimonatige Abfindung erhalten würden.
Die Kürzungen setzten sich den ganzen November über fort, als Musk Ingenieure entließ, die ihn befragten oder kritisierten, und allen verbleibenden Mitarbeitern die Wahl ließ, mit einer Abfindung zu kündigen oder ein Formular zu unterschreiben, in dem „extrem harte Arbeit“, lange Arbeitszeiten und Engagement für die neue Ausrichtung von Twitter zugesagt wurden. Zahlreiche weitere verloren ihre Jobs, nachdem sie sich geweigert hatten, das Versprechen abzugeben.
